Nossa missão está alicerçada em uma cultura empreendedora, com princípios humanísticos, éticos e democráticos.

 

É dentro deste referencial de cultura, que a Universidade Veiga de Almeida estabeleceu sua organização e política de gestão do capital humano. Adotamos uma política de seleção funcional, na qual todas as posições são preenchidas com base em processo seletivo público, transparente e com igualdade de oportunidades.